Le CHPF recrute un(e) analyste fonctionnel référent Le CHPF recrute au sein de la Direction du système d’information et de la relation numérique (DSN), 𝘂𝗻(𝗲) 𝗔𝗻𝗮𝗹𝘆𝘀𝘁𝗲 𝗳𝗼𝗻𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹 𝗿é𝗳é𝗿𝗲𝗻𝘁.   Le Bureau d’analyse et gestion fonctionnelle des applications (AGF) fait partie du service du Numérique, de l’Innovation et de la gestion de Projets (NIP). Ce bureau participe à la sélection, au déploiement et MCO d’applications de l’hôpital. Ce travail se fait en collaboration avec les autres services de la DSN.   Sous la responsabilité du chef de service AGF, ce poste s’articule autour de 6 axes : – Analyse des besoins métiers – Conception fonctionnelle – Tests et validation – Documentation et support utilisateur – Suivi de projet – Veille fonctionnelle et réglementaire   𝗣𝗿𝗶𝘀𝗲 𝗱𝗲 𝗽𝗼𝘀𝘁𝗲 𝘀𝗼𝘂𝗵𝗮𝗶𝘁é𝗲 : A compter du mois de juin   𝗧𝘆𝗽𝗲 𝗱𝗲 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗮𝘁 : Recrutement à durée déterminée – Contrat renouvelable   𝗗𝗶𝗽𝗹ô𝗺𝗲𝘀 𝗿𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀 : – Diplôme permettant l’exercice des fonctions d’Ingénieur ou équivalent sanctionnant une formation d’une durée au moins égale à cinq années d’études supérieures après le baccalauréat (Master) – Spécialité souhaitée : Ingénierie informatique – BAC+5   𝗘𝘅𝗽é𝗿𝗶𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀 𝗿𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗲𝘀 : Expérience minimum d’un an sur un poste équivalent en qualité d’analyste fonctionnel…

Le CHPF recrute un(e) radiothérapeute Le CHPF recrute 𝘂𝗻(𝗲) 𝗿𝗮𝗱𝗶𝗼𝘁𝗵é𝗿𝗮𝗽𝗲𝘂𝘁𝗲 au sein du pôle de cancérologie, dans le cadre d’un remplacement d’une durée de 2 mois.   L’équipe médicale est composée de 3 radiothérapeutes, 3 physiciens, 2 dosimétristes, 9 MER, 2 secrétaires, 1 cadre de santé.   Le plateau technique est équipée de : – Scanner grand tube Phillips Brilliance, big bore, 4D – 2 accélérateurs Varian TrueBeam (IMRT, Arcthérapie dynamique, SRS Intra et Extra Crânien, Gating respiratoire, repositionnement surfacique C-RAD) – TPS Eclipse (Varian) pour la Radiothérapie conformationelle – TPS Raystation (Raysearch) pour l’arctherapie modulée. – Module Adaptative (fusion deformable), contourage automatique deep learning MCO (milticriteria optimisation), autobreast planning. – IGRT avec OBI, CBCT – 1 système R&V ARIA (Varian)   Dans une démarche de valorisation de l’emploi local, les candidatures basées en Polynésie française seront considérées en priorité. Pour postuler, envoyez votre candidature (Curriculum vitae, lettre de motivation) à l’adresse mail suivante : gpeec@cht.pf

Le CHPF recrute un(e) Chef(fe) de pôle de la comptabilité fournisseurs CONTRAT  Contrat d’une durée déterminée, renouvelable Prise de poste dans l’immédiat CANDIDATURE Par mail : gpeec@cht.pf Consultez la fiche de poste ici

Le CHPF recrute un Technicien infrastructure système et réseaux H/F CONTRAT  Contrat d’une durée déterminée, renouvelable Prise de poste dans l’immédiat CANDIDATURE Par mail : gpeec@cht.pf Consultez la fiche de poste ici

Le CHPF recrute un agent de sécurité incendie et d’assistance à personnes H/F CONTRAT  Contrat d’une durée déterminée, renouvelable Prise de poste dans l’immédiat CANDIDATURE Par mail : gpeec@cht.pf Consultez la fiche de poste ici

Le CHPF recrute un(e) Ingénieur(e) Qualité CONTRAT  Contrat d’une durée déterminée, renouvelable Prise de poste à compter du 23/03/2026 CANDIDATURE Par mail : gpeec@cht.pf Consultez la fiche de poste ici

Le CHPF recrute un médecin pathologiste ou un assistant hospitalier en post-internat CONTRAT  Contrat d’une durée déterminée, renouvelable Prise de poste dans l’immédiat CANDIDATURE Par mail : gpeec@cht.pf Consultez la fiche de poste ici

Le CHPF recrute un.e technicien.ne de laboratoire CONTRAT  Contrat d’une durée déterminée, renouvelable Prise de poste à partir du 2 janvier 2026 CANDIDATURE Par mail : gpeec@cht.pf Consultez la fiche de poste ici

Le CHPF recrute un Ingénieur Infrastructure Technique Systèmes et Réseaux H/F CONTRAT  Contrat d’une durée déterminée, renouvelable Prise de poste dans l’immédiat   CANDIDATURE Par mail : gpeec@cht.pf Consultez la fiche de poste ici

Stage d’externe hors CHU de bordeaux : Au travers de la relation qui lie l’université de Polynésie française au CHU de Bordeaux, et durant la période de juillet à août,  les stages d’externes de la subdivision du CHU de Bordeaux sont privilégiés. Selon les capacités d’accueil des services, les candidatures extérieures peuvent être étudiées au plus tôt à compter de 15 janvier de l’année en cours. Les demandes sont à formuler à rhformation.stage@cht.pf, en précisant le service souhaité et la période de date à date (jj/MM/AAAA). Les pièces à transmettre sont : une copie de carte d’identité en cours de validité, une attestation d’assurance de responsabilité civile professionnelle, le statut vaccinal complet, y compris Hépatite B et SARS-COVID-19 , ainsi que les formulaire 980-01 de détachement signé par votre employeur et le formulaire 980-04 accord de coordination entre la CPS et la sécurité sociale. Les pièces sont à transmettre 2 mois avant le début du stage. Après avis du chef de service, un accord d’établissement sera alors transmis. La convention devra nous parvenir avant le début du stage.